Microsoft 365移行・導入支援

M365導入・移行コンサルタント兼エンジニアの募集です。
既存グループウェアからM365（主にExchange Online）への移行・統合プロジェクトです。
先行する本体標準モデルをベースに、顧客側IT子会社と協力してグループ各社への設計・設定・移行を実施します。
実務レベルのEXO知識を活かし、日常的な対話を通じた仕様検討から設定・検証の現場作業までご対応いただきます。

【期待役割・主な業務】
・先行標準モデルの理解と、グループ各社への適用可否確認・差分要件の整理
・Exchange Onlineを中心とした設計・設定値の検討、技術レビュー、および設定・検証作業
・ユーザー/グループ/アドレス帳/Entra ID連携等の設計・移行・検証支援
・Teams/SharePoint Online等、関連領域の確認および展開補助
・顧客メンバーと連携した説明資料・課題整理資料（PPT/Excel）の作成、ベンダ問い合わせ対応

2026-09-10 ～ 長期

・Exchange Online（共有MB、配布グループ、アドレス帳、メールフロー等）の実務知識および設計・移行経験
・顧客と技術論点を議論し、要件・運用に応じた設定値や移行方式を具体化できる能力
・必要に応じて自ら設定・検証・テスト作業を実施できるハンズオンスキル
・Entra ID（ID/組織連携）に関する基礎〜実務知識、SPO/Teamsの基本理解
・非技術者への分かりやすい説明力、柔軟な変更・差し込みタスク対応力

・Multi-Tenant Organization（MTO）等、M365テナント/組織間連携の知識・経験
・PowerShellを用いたEXO/M365の構築・運用経験、3rd Party製品（CooKai、Avepoint等）の知識
・他社グループウェア（Notes/Garoon等）からのM365移行実績、ベンダ技術調整力

週5日

2回

千葉県成田エリア

即日参画OK / 長期案件（6ヶ月～） / 一部リモート

※一部リモート(常駐歓迎、週2～3日のリモートも可)

月末締めの翌月末日払い